R&D Engineering Manager til international vækstvirksomhed

Spændende karrieremulighed hos højteknologisk virksomhed i Allerød

På vegne af Weibel Scientific leder Teknik Bureauet efter en innovativ og erfaren Engineering Manager til et af de 7 R&D teams.

Har du solid viden inden for elektro-maskinteknik, praktiske lederevner og ægte passion for teknologi, har vi den helt rigtige karrieremulighed for dig. Hos Weibel bliver du en del af en teknologivirksomhed i vækst.

Vi deler en fascination af teknologi, og ønsket om at levere kompromisløs kvalitet til vores kunder. Du får mulighed for at udfolde dine kompetencer i udviklingen af state-of-the-art hos Weibel – og du gør det i samarbejde med kompetente og dedikerede kolleger.

I denne position er dit primære fokus at levere pedestal-løsninger, der gør det muligt for en radar hurtigt at orientere antennen mod et givent punkt og følge dette løbende. Dette kræver meget nøjagtige elektromekaniske løsninger, herunder servodrev, regulering af lukkede kredsløb, strømforsyninger, digital hardware og maskinteknik.

Du skaber disse løsninger sammen med dit team, som for nuværende består af 2 hardware ingeniører, 3 mekaniske ingeniører og 1 system architect, som arbejder i tæt samarbejde blandt andet med resten af R&D-afdelingen, projektledere og produktionen.

Dine primære opgaver er at:

  • Lede, motivere og udvikle teamet til målopnåelse
  • Sætte mål og prioritere de forskellige projekter/ delprojekter for dit team af ingeniører
  • Administrere og følge op på pedestal-løsninger til Weibel-radarsystemer
  • Tværfunktionelt samarbejde med kolleger og vores interne produktion og montageafdelinger
  • Inspirere og facilitere nye idéer til at fremme innovation i teamet
  • Definere og vedligeholde en product roadmap for pedestaler sammen med dit team og salgsorganisationen
  • Bidrage til den løbende udvikling af teamets kompetencer
  • Sikre kvaliteten af levering og dokumentation
  • Organisere og følge op på projekter gennem test og integration af både kendt og ny teknologi
  • Levere support til serviceteams og installationer i drift

Du vil komme til at rapportere til VP for R&D, i Weibel er R&D afdeling delt i produktteams og hver ledes af en Engineering Manager: Pedestal, Antenna, Trailer & Shelter og fire software teams. Du vil blive en del af R&D management-teamet, der arbejder sammen om at levere gode løsninger og høj kvalitet.

Flere års erfaring, viden inden for elektromekanik og gode lederevner

Du har en ingeniøruddannelse inden for elektronik, maskinteknik eller lignende teknisk baggrund, kombineret med flere års erfaring. Din karriere har givet dig nogle års erfaring med elektromekaniske systemer med høj nøjagtighed. Derudover har du en solid lederværktøjskasse, der giver dig mulighed for at opbygge, udvikle og motivere et team af kompetente specialister.

Dit erfaring/ kendskab dækker de fleste af følgende emner:

  • Servo-drives, lejer og gear
  • Encodere, hældningsmålere, GPS og andre sensorer
  • Design af mekaniske komponenter, herunder integration af PCB
  • Design og test af PCB og strømforsyninger
  • Lovgivningsmæssige og miljømæssige krav f.eks. CE-mærkning

For at få succes skal du have et solidt overblik og kunne prioritere ressourcer omgivet af flere opgaver og deadlines. Du skal være stærk i samarbejde baseret på gensidig respekt og en ægte vilje til at skabe resultater på tværs af afdelinger.

Om R&D afdelingen i Weibel

R&D afdelingen i Weibel tæller ca. 80 ingeniører. Vi deler et åbne kontorområder i Weibels hovedkontor i Allerød nord for København. En åben dialog, hjælpsomhed og en fælles vilje til løfte i fællesskab kendetegner miljøet.

Ansøgning og kontakt

Søg venligst jobbet via ”Søg stilling” her. Har du spørgsmål inden da, er du meget velkommen til at kontakte Jens Chr. Søndergaard på telefon +45 2343 0225.

Vi vil løbende gennemføre interviews, og glæder os derfor til at høre fra dig snarest.

Ansøgningsfristen er den 27. september 2021.

Erfaring Min. 10 års erfaring med lignende stilling
IT/CAD Se ovenfor
Beliggenhed Allerød
Tiltrædelse Snarest muligt
Ansættelsesform Fast stilling
Kontaktperson

Søg venligst jobbet via ”Søg stilling” her. Har du spørgsmål inden da, er du meget velkommen til at kontakte Jens Chr. Søndergaard på telefon +45 2343 0225.
Vi vil løbende gennemføre interviews, og glæder os derfor til at høre fra dig snarest.
Ansøgningsfristen er den 27. september 2021.

+ Tilbage til joboversigten

Print Friendly, PDF & Email
Kontakt

Vi er næsten altid til at få fat på så ring endelig, hvis du har noget, du ønsker at tale med os om, også uden for alm. arbejdstid.

Skal du have fat på én af vores vikarer, så kontakt os, hvorefter vi får den pågældende til at ringe tilbage.

 

x.gif
bill.jpg x.gif

Bill René Hansen

Direktør

Telefon:

x.gif

4444 0225

Mobil:

x.gif

2026 0225

+ Send en e-mail til mig.

x.gif
betina.jpg x.gif

Betina Rasmussen

Personalekonsulent

Telefon:

x.gif

4444 0225

Mobil:

x.gif

2572 0225

+ Send en e-mail til mig.

x.gif
jenschr.jpg x.gif

Jens Chr. Søndergaard

Salgschef Vest

Telefon:

x.gif

4444 0225

Mobil:

x.gif

2343 0225

+ Send en e-mail til mig.

x.gif
JettePetersen.png x.gif

Jette Petersen

Økonomi-medarbejder

Telefon:

x.gif

4444 0225

Mobil:

x.gif

4121 1324

+ Send en e-mail til mig.

x.gif
JytteRust.png x.gif

Jytte Rust

Lønafdelingen

Telefon:

x.gif

4444 0225

Mobil:

x.gif

4121 1328

+ Send en e-mail til mig.

x.gif
susannelund.png x.gif

Susanne Lund

Senior Rekrutterings-konsulent

Telefon:

x.gif

4444 0225

Mobil:

x.gif

4121 1319

+ Send en e-mail til mig.

x.gif
birgittecarlsen.png x.gif

Birgitte Carlsen

HR-and Sales Consultant

Telefon:

x.gif

4444 0225

Mobil:

x.gif

4144 0925

+ Send en e-mail til mig.

x.gif
anne.png x.gif

Anne Birgit Böttcher

Business Manager

Telefon:

x.gif

4121 1350

Mobil:

x.gif

4121 1350

+ Send en e-mail til mig.

x.gif
FØLG OS HER